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特別養護老人ホーム 加茂の里
在宅から施設まで地域の高齢者を支える総合福祉施設
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複数エリア案件
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サービス・レジャー
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介護・福祉
仕事内容
在宅から施設まで地域の高齢者を支える総合福祉施設
利用者様一人ひとりの生活を尊重した「個別ケア」に取り組んでいます。
利用者様が自分らしく生活できるために、個別性を重視して、その人その人に合わせたケアを行います。
品質マネジメントシステムを導入し、サービスの質の向上を目指します。
サービスの質を保障するための1つのシステムモデルである国際標準規格の品質マネジメントシステムISO9001の認証を取得しております。
ご利用や面会に便利な「JR加茂駅前」の好立地条件
JR大和路線「加茂駅」前に位置しており、利用者様にとっても、ご家族様にとっても、利便性にすぐれた施設です。
経験
応募資格
介護支援専門員・普通自動車運転免許 必須
給与
【月給】166,800円～218,200円
（特殊業務手当、職務手当、特定処遇改善加算手当含む）
その他、通勤手当（上限50，000円/月）、
資格手当、皆勤手当、住宅手当、扶養手当等は法人規程により別途支給
職種
特別養護老人ホームの専任のケアマネジャー
勤務地
京都府木津川市加茂町駅東4-1-3
勤務時間
①8:30～17:00 ②9：00～17：30
①・②のシフト制
休憩60分間 1日所定労働時間7時間30分 週所定労働時間37時間30分
休日
週休２日制（１ヶ月の勤務表により８回～９回休み）
年末年始 ５日（１２／３０～１／３）
夏休み ３日（初年度のみ入職日により０～３日）
年間休日 １１２日
結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇、育児休業（最長３年）、介護休業、子の看護休暇 等
福利厚生
昇給年１回・賞与年２回
加入保険等
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 京都社会福祉事業企業年金基金・財形貯蓄制度
福利厚生
職員および職員家族医療費還付制度、優秀職員表彰制度、
資格取得支援制度、会員制リゾート施設利用優待、マイカー通勤可 等
特徴
- 正社員
- 学歴不問
- 服装自由
- フリーター歓迎
- 年齢不問
- マイカー通勤可
- 交通費支給
- 女性活躍中
- 賞与あり
- 社会保険制度あり
- 住宅手当
